Odchod do důchodu se od roku 2027 zpřísní. Změny zasáhnou i dnešní padesátníky

Od ledna 2027 se mají změnit pravidla pro výpočet důchodů, výchovné i započítávání příjmů u párů. Nejistota se netýká jen lidí těsně před penzí, ale také dnešních padesátníků.

Odchod do důchodu už nebude pro mnoho lidí vypadat tak, jak si ho ještě před lety představovali. Od ledna 2027 má přijít další výrazná úprava pravidel, která zasáhne výpočet penzí, ocenění péče o děti i možnosti, jak si partneři rozdělí své výdělky pro důchodové účely. Změny se mohou dotknout nejen těch, kteří mají penzi na dohled, ale také dnešních padesátníků.

Důchodový systém se v posledních letech mění postupně. Lidé, kterým je dnes kolem padesáti let, vstupovali na trh práce v době, kdy byly podmínky jiné. Počítalo se s dřívějším odchodem do penze a pravidla působila stabilněji. Jenže do toho vstupuje delší dožití i tlak na státní výdaje, kvůli kterému stát hledá cesty, jak systém upravit.

Od roku 2027 má začít platit poslední část důchodové reformy schválené předchozí vládou a zároveň také změny současné vládní koalice. Právě jejich kombinace může v praxi znamenat, že nově přiznávané důchody budou vycházet podle přísnějších pravidel než dosud.

Výchovné se změní hlavně u prvních dvou dětí

Jednou z nejviditelnějších změn bude úprava takzvaného výchovného. Dnes jde o pevnou částku 500 korun měsíčně za každé vychované dítě, o kterou se navyšuje starobní důchod. Tento systém platí od roku 2023 a při valorizaci se spolu s důchody zvyšuje také samotné výchovné.

Od ledna 2027 má ale u prvních dvou dětí pevnou částku nahradit jiný mechanismus. Místo ní se bude používat fiktivní vyměřovací základ, který bude odpovídat výši průměrné mzdy za daný rok, případně její části. Prakticky to znamená, že péče o dítě se má do důchodu promítat jiným způsobem než jen pravidelnou pevnou přirážkou.

Nové hodnocení se má uplatnit i zpětně za péči o dítě od roku 1986. Stejný princip se má použít také u péče o závislé blízké osoby. Pevné výchovné ve výši 500 korun má zůstat zachováno až za třetí a každé další dítě.

Stát zároveň podle zdroje slibuje ženám kontrolní výpočet. Ten má ověřit, aby pro ně nová pravidla nebyla méně výhodná než dosavadní systém. Právě u této části bude v praxi rozhodovat konkrétní životní situace, počet dětí a období, kdy péče probíhala.

Pevné výchovné přestane růst

Podstatná je i další změna. Výchovné se má přestat valorizovat. I když tedy pevná částka 500 korun zůstane u třetího a dalšího dítěte zachována, její reálná hodnota bude s postupem času klesat. Při růstu cen si za stejnou částku lidé koupí méně.

Nejcitelnější dopad může mít tato úprava na ženy, které všechny děti vychovaly před rokem 1986. Podle popsaných pravidel totiž nemohou nově počítat ani s výchovným, ani s náhradním započtením péče do důchodu. Právě pro tuto skupinu proto může být změna nejméně příznivá.

Od 1. ledna 2027 se má zpřísnit také samotný výpočet starobních důchodů. Nadále bude záležet na dosažených výdělcích a odpracovaných letech. Tyto údaje se však mají započítávat méně výhodně než dosud. Výsledkem má být, že důchody přiznávané od ledna 2027 budou nižší, než kdyby se počítaly podle současných pravidel.

Pro lidi před penzí to znamená hlavně větší důraz na načasování a sledování změn. Rozdíl mezi starými a novými pravidly může být důležitý zejména u těch, kteří budou o důchod žádat kolem přelomu roku 2026 a 2027. Záležet ale bude na konkrétních podmínkách a osobní historii každého žadatele.

Páry budou moci sdílet výdělky pro důchod

Novinkou má být také možnost dobrovolného sdílení pracovních výdělků mezi manželi a partnery. Smysl může dávat hlavně tam, kde jeden z páru vydělával výrazně více než druhý. Typicky může jít o situace, kdy jeden partner dlouhodobě pracoval a druhý měl kvůli péči o rodinu nižší příjmy.

Sdílení se má týkat pouze celých kalendářních roků, a to jen po dobu trvání svazku. Princip má být jednoduchý: vyměřovací základy obou osob se za dané roky sečtou a výsledek se vydělí dvěma. Tím se část důchodového základu přesune od více vydělávající osoby k té, která měla nižší příjmy.

Nejde však o automatickou výhodu pro každého. U jednoho z partnerů může sdílení základ navýšit, u druhého naopak snížit. Proto je tato změna důležitá hlavně pro páry s výrazně rozdílnými příjmy, ne pro domácnosti, kde měli oba dlouhodobě podobné výdělky.

Vedle už konkrétně popsaných pravidel se projednávají i další úpravy. Pokud se je podaří schválit ještě v tomto roce, mohly by od ledna přibýt například změny u věkové valorizace důchodů, rychlejší řádná valorizace nebo úprava parametrů předčasných důchodů.

Padesátníci musí počítat s nejistotou

Stát chce zároveň více motivovat lidi, aby pracovali i v důchodovém věku. Souvisí to se stárnutím populace i s možným budoucím nedostatkem pracovníků na kvalifikovaných místech. Podle popsaných plánů se má zachovat současná sleva na sociálním pojištění ve výši 6,5 procenta a pracujícím důchodcům by se pravděpodobně měl k penzi připisovat ještě bonus ve výši 1,5 procenta procentní výměry.

Pro dnešní padesátníky představují uvedené body nejkonkrétnější podobu důchodových pravidel, se kterou mohou nyní počítat. Zároveň ale platí, že systém se mění po etapách už od 1. ledna 2025 a poslední zkušenosti ukazují, že žádné nastavení není trvalé.

Praktický závěr je proto střízlivý. Lidé, kterým do penze zbývá ještě řada let, by neměli spoléhat na to, že dnešní pravidla vydrží beze změny. Rok 2027 přinese důležitý posun, ale nemusí být poslední.